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 招聘人力资源部经理

职位描述：

根据公司的需求，设定岗位，填充公司用人需求，制定招聘计划。

任职要求：

1.工商管理，人力资源相关专业本科及以上学历，有2~3年相关工作经验。

2.能够独立规划人力资源体系，并设计独特的考核体系。

3.形象气质佳，男不低于178cm,女不低于165cm。